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一.符合以下条件之一,可申请办理人才引进:
【1】经深圳市认定的高层次人才,且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员;
【2】具有普通高等教育本科以上学历,且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历,且年龄在35周岁以下的人员;
【3】具有高级专业技术资格,且年龄在50周岁以下的人员;具有中级专业技术资格,且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。非广东省评定颁发的专业技术资格(不含经全国统考取得),须经过本市(区)人力资源部门审核;
【4】具有高级技师职业资格,且年龄在45周岁以下的人员;具有技师职业资格,且年龄在40周岁以下的人员;具有高级技能职业资格,且在深圳市参加社会保险满3年以上,年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录。非在本市参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类),须通过本市人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试;
【5】在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员,或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员,或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下;
【6】按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分,且年龄在45周岁以下的人员。查询综合积分值表以及紧缺技能职业目录表直接点击深圳市2018年积分入户分值计算以及紧缺职业类别!
二.注意事项
【1】除第一项以外,其他项在办理入户时都要求正常缴纳社保,特别注意个人申报要求连续交7个月社保,并且不能换单位,通过单位申报只要求正常参保就可以;
【2】社保五险交满1年积7分,补交年限不能积分,这一项积分累计最高30分,如果是通过单位申报并在该单位连续交纳工伤保险2年以上,可增加10分;
【3】从2017年开始,已经取消了做义工、房产和献血等加分项目;
【4】在考职业证时,要落实是否属于紧缺性技术技能人才;
【5】应届毕业生和新引进人才可享受租房和生活补贴;
【6】人才引进只是入深户的其中一种方式,如果不符合人才引进入户条件,还可以选择“居住证+社保”积分入户,或者选择随迁等政策性入户。

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